Description du projet

Un mandat numérique extraordinaire avec les amis d’Ogilvy Montréal.  Revoir l’ensemble de la stratégie numérique du programme de recrutement des Forces armées canadiennes.  Tout a été scruté sous les moindres détails.  Le site ouèbe, les propriétés sur les médias sociaux.  Et surtout, le développement de la page LinkedIn des Forces armées canadiennes, y compris une section Carrières aux pages dynamiques selon le profil du visiteur et l’utilisation du puissant outil LinkedIn Recruiter afin de mieux cibler les profils des candidats les plus plus aptes à être intéressés par un des 100 métiers et professions disponibles dans les Forces armées canadiennes.

Voici la section recrutement du site ouèbe des Forces:  www.forces.ca

Voici la page LinkedIn:  FAC LinkedIn

Voici la page Twitter:  s@ForcesEmplois